114/2022 Technicus Helpdesk Informatica (M/V/X) – 38u – CBD (6 maanden)
Bedrijfsdetails
Het Universitair Verplegingscentrum Brugmann (UVC Brugmann) is een openbaar ziekenhuis binnen het Irisnet. Het is uitgerust met een breed ziekenhuisaanbod (drie complementaire sites : Horta, Paul Brien en Koningin Astrid) en beschikt over een specifieke architectuur, die voortdurend evolueert
Als sterk maatschappelijk betrokken ziekenhuis ijvert het UVC Brugmann ervoor alle patiënten, zonder onderscheid, op elk moment toegang te bieden tot de beste zorg
Artsen, verpleegkundigen, paramedici, administratief personeel, arbeiders, … er zijn erg uiteenlopende profielen aan het werk in het ziekenhuis en u ontdekt er ook heel verrassende functies. Het UVC Brugmann is regelmatig op zoek naar nieuwe talentvolle en gemotiveerde medewerkers die garant staan voor de waarden van het ziekenhuis
Op dit moment zijn we dan ook op zoek naar een Technicus voor de IT-Helpdesk, die klaar is om deel uit te maken van de ziekenhuiswereld en zin heeft om te groeien in een gedreven en dynamisch team
De IT-afdeling van het UVC Brugmann bestaat uit een vijftigtal medewerkers. Het team is onderverdeeld in vijf groepen : Helpdesk, Infrastructuur, Ontwikkeling, Zorgprojecten en Supportprojecten. De afdeling werkt voor twee ziekenhuizen (Brugmann en UKZKF), verdeeld over drie sites. Het gaat daarbij om ± 5000 gebruikers en 3000 werkstations, 300 toepassingen en 450 servers
De afdeling heeft gevarieerde opdrachten, van dienstverlening aan de gebruikers over onderhoud van de huidige systemen terwijl ze operationeel blijven tot vernieuwingsprojecten op verschillende domeinen
Functieomschrijving
Functie
Activiteiten en taken verbonden aan de functie
- Oplossen van informaticaproblemen en in het bijzonder problemen met Pc’s en printers (telefonische bijstand, via het netwerk of de gebruikers rechtstreeks informaticaoplossingen aanbieden
- Migratie van de pc’s van Windows 7 naar Windows 10. U zorgt voor de voorbereiding van de pc’s bij de gebruikers en voor de volledige installatie, met alle programma’s die voor de migratie waren geïnstalleerd is (programma’s/printers, documenten, mailarchieven, …)
- Creëren van toegang tot de verschillende applicaties
Toelatingsvoorwaarden
- Houder zijn van een diploma hoger secundair onderwijs of 3 jaar anciënniteit in het niveau D
- Voldoen aan de wettelijke voorwaarden van tweetaligheid (geslaagde Selor-proef)
- Slagen voor het selectie- of het bevorderingsexamen
- Voldoen aan de profielvoorwaarden
Profiel
Vereist profiel voor de functie
Met deze eigenschappen wordt u onze nieuwe collega
- Kennis van micro-informatica
- Minimum 1 jaar ervaring hebben op het vlak van bedrijfsinformatica
- Communicatief, stressbestendig, gevoel voor prioriteiten
- Bereid zijn tot samenwerking en in teamverband kunnen werken
- Nauwkeurig en methodisch
- Initiatief nemend
- Kennis van de ziekenhuiswereld vormt een troef
- Stipt
- Flexibel
- Hiërarchie : Team Leader Helpdesk
- Uurrooster : 38uur/week
- Indiensttreding: Onmiddellijk
Aanbod
Aanbod
Een voltijds contract van bepaalde duur (6 maanden) voor 38 uur per week met een baremaschaal van de openbare sector (sociaal charter)
- Gelijkgesteld met de graad van : Administratief Assistent
- Jaarlijkse bedragen op voltijdse basis : Baremaschaal : C 1/2/3
Min. : 26 748,24€ geïndexeerd
Max. : 45 152,99€ geïndexeerd
Het maximum wordt bereikt na 27 jaar geldelijke anciënniteit
Huidige index: 1.8845
- Extralegale voordelen:
- maaltijdcheques ter waarde van € 7,30;
- voorkeurstarieven voor medische zorg in alle ziekenhuizen van het IRIS-net (voor u, uw partner, uw familieleden ten laste in opgaande of neergaande lijn);
- volledige terugbetaling van het jaarabonnement van de MIVB, een tussenkomst van 80% in de kosten voor het overige openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding;
- een jaarlijkse aanmoedigingspremie en een eindejaarspremie;
- een maandelijkse tweetaligheidspremie van € 150 bruto (op voorwaarde dat u het taalcertificaat van Selor artikel 10 of 12 kunt voorleggen);
- 24 wettelijke vakantiedagen en 5 extralegale vakantiedagen (+ verschillende dagen omstandigheidsverlof);
- Talrijke carrièremogelijkheden binnen een groot netwerk (IRIS);
- Een integratietraject op maat om u te ondersteunen in uw nieuwe functie;
- Een opleidingsprogramma dat u de kans biedt om te groeien in uw loopbaan.
Voorwaarden om de kandidatuur in te dienen
Interesse? Zin om te komen werken bij een van de mooiste ziekenhuizen van Brussel? Surf naar de website of het intranet van het UVC Brugmann en dien uw kandidatuur rechtstreeks online in via de vacature in kwestie (cv en motivatiebrief).
Hebt u nog vragen hierover? Stel ze ons gerust op het nr. 02 477 90 01.
Alle personeelsleden moeten op de hoogte worden gebracht van deze oproep. Daarom moeten de diensthoofden ervoor zorgen dat deze informatie ook meegedeeld wordt aan de medewerkers van hun dienst.
Wij kijken ernaar uit u te ontmoeten!
Caroline Franckx
Algemeen directeur
Talen
Talen
U hebt een goede kennis van de tweede landstaal of u bent bereid dit te verwerven (intern georganiseerde taalcursussen tijdens de werkuren, mogelijkheid om een tweetaligheidspremie van Selor van 150€ bruto te krijgen als u het taalcertificaat van Selor artikel 10 of 12 kunt voorleggen)
- Placed on:ma 29 augustus 2022
- Plaats: Brussels
CHU / UVC Brugmann
4, Place A. Van Gehuchtenplein
1020 Brussels
België